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Feel Tech

Perfil dos sonhos \>_

Avaliação comportamental para Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento e Gestão de Pessoas.

Entenda como o Profiler pode acelerar os resultados da sua área de gestão de pessoas.
Compra de créditos profiler DISC

Parceria de sucesso \>_

Parceria White Label!

A Feel é SÓLIDES PARTNER WHITE LABEL que são os parceiros especializados na ferramenta de mapeamento comportamental, o Profiler, uma das mais reconhecidas ferramentas para aplicação da metodologia DISC.

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Vagas trabalhadas
Somente no ano de 2021 gerenciamos o processo seletivo de 500 vagas! Um crescimento de 250% comparado ao ano de 2020.
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Vidas transformadas
Impactamos e mudamos a vida de 245 pessoas através de um processo seletivo verdadeiramente humanizado e transparente do início ao fim.
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Clientes encantados
Mais de 90 clientes já conheceram o método Feel de Atração e Seleção de profissionais TECH e já deram Match com os melhores talentos!

Método Feel \>_

Como a Feel Tech pode ajudar sua empresa utilizando o Profiler!

Conheça as ferramentas que vão ajudar você a contratar de forma assertiva e ágil e acelerar seus processos de gestão de talentos.
Gestão por competências
Nesta modalidade a Feel Tech mapeia os talentos da sua empresa, realiza devolutivas, constrói planos de ação e desenvolvimento para as áreas, todos eles, baseados na gestão comportamental DISC.
Assessment
Além de receber o relatório, nesta modalidade existe a devolutiva formal ao profissional da sua empresa, além do RH e gestão direta do mesmo. Recomendada principalmente para promoções, sucessão, desenvolvimento como coaching / PDI e recrutamento e seleção em posições táticas e estratégicas.
Avaliação comportamental

Nesta modalidade você adquire créditos que representam relatórios nos mais diferentes níveis de profundidade de informação, podendo ser recomendado para contratações, desenvolvimento de equipes, promoção, sucessão e etc. Nesta modalidade você adquire a plataforma e realiza a gestão comportamental da sua empresa apenas com o suporte da equipe Feel Tech.

Formação em Profiler DISC
Habilite os profissionais da sua empresa na metodologia comportamental mais utilizada pelas empresas do mundo todo.
O que é o Profiler DISC

Mapeie talentos \>_

O que é o PROFILER?

O Profiler tem um processo exclusivo de mapeamento comportamental. Ele se baseia em 8 metodologias de mapeamento de perfil, entre elas a DISC.

Em apenas 5 minutos, o Profiler é capaz de fornecer mais de 50 informações relevantes sobre o perfil comportamental do profissional.

Profundidade e assertividade \>_

Sobre a profundidade do Profiler DISC!

Sobre a profundidade do Profiler DISC

Além de indicar perfis comportamentais dominantes, você também poderá medir indicadores como:

Energia

Indica o “pique” para o trabalho, a capacidade de mudar e a habilidade de absorver o estresse mais facilmente.

Exigência do meio

Mede o quão forte é a exigência do meio externo (pressão percebida).

Aproveitamento

Atividades com exigências alinhadas à expectativa, sente que suas habilidade são bem aproveitadas.

Moral

Nível de auto aprovação da pessoa em termos de seu desempenho profissional e/ou pessoal (autocrítica).

Positividade

Percepção de qualidades e pontos a desenvolver.

Flexibilidade

Mede o quanto a pessoa pode mudar seu comportamento e com que facilidade pode fazê-lo.

Amplitude

Indica o quão forte é a importância do ambiente de trabalho na produtividade do profissional.

Incitabilidade

É o quanto a pessoa incendeia com uma nova idéia ou desafio.

Automotivação

É a energia natural do perfil da pessoa.

Informações gráficas Como:

  • Estilo de Liderança.
  • Interação com o ambiente.
  • Gráfico de competências.
  • Área de talentos.
Através de todos estes dados você irá obter resultados a partir de 80% de assertividade na gestão comportamental da sua empresa.

Talentos e Competências \>_

Com o Profiler, invista nos talentos da sua empresa, contrate com assertividade e retenha com qualidade através da gestão por competências.

Coach

Treinamentos

Liderança

Autoconhecimento

Gestão de pessoas

Recrutamento e seleção

Aumento do produtividade

Redução de custos em contrataçãoo

Plataforma com inteligência de dados!

Possibilitando:
  • Comparação entre perfis.
  • Analises grupais.
  • Engenharia de cargos.
  • People analytics.

Compre agora e receba os créditos para avaliar talentos hoje mesmo.

  • Muita facilidade para você adquirir créditos e aplicar o DISC!
  • Descontos progressivos na compra de maior volume de créditos.
Inclui:
  • Relatório DISC;
  • Plataforma web para gerenciar avaliações.

A partir de: R$49,97 crédito

Modelos de relatório:

Relatório Simples

Contendo todas as informações comportamentais e indicadores, mas apresentado de forma mais objetiva. Muito recomendada para processos de Recrutamento e Seleção.

Estendido/Coaching

Podendo conter mais de 30 páginas, com informações mais detalhadas para entendimento do profissional que está aplicando a ferramenta, facilitando o processo de devolutiva. Muito recomendado para processos de assessment, desenvolvimento e gestão de talentos.

Primeiro passo \>_

Acelerar os resultados da minha empresa com a gestão comportamental!

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